Nous sommes une équipe innovante constituée de collaborateurs, de faiseurs et de rêveurs. Nous sommes motivés à travailler ensemble pour trouver de nouvelles façons de satisfaire nos clients et de fournir des solutions d'emballage durables qui répondent aux besoins de la société et de l'environnement.
Quel que soit le secteur d'activité dans lequel vous travaillez, nous vous garantissons une carrière épanouissante, avec des possibilités d'évolution et tout le soutien dont vous avez besoin pour atteindre vos objectifs.
Histoire de mobilité
Chez DS Smith, la mobilité interne est bien plus qu’un simple changement de poste : c’est une opportunité de croissance, d’évolution et de découverte de nouveaux horizons professionnels. À travers une série de 12 portraits diffusés chaque mois à partir de fin septembre, nous mettons en lumière les parcours de collaborateurs et collaboratrices ayant vécu une mobilité, qu’elle soit verticale ou horizontale, fonctionnelle ou géographique.
Rencontrez les personnes qui se cachent derrière les produits et les services qui font de DS Smith un lieu de travail si passionnant.
Christelle, Assistante ADV
Travailler dans l’industrie, c'est s'intégrer dans un monde d'hommes, être prise en considération à notre juste valeur, être libre de nos choix tout en respectant les procédures.
Ce que j'aime à mon poste c'est la proximité avec les clients pour répondre à leurs attentes, travailler et surmonter les épreuves en équipe et l'entente entre nous tous au sein de notre open space. Notre responsable prend en considération notre vie personnelle et sait être souple tant que nous atteignons nos objectifs.
Marsel, Ingénieur projets industriels papeterie
Travailler chez DS Smith est une expérience unique. Les projets diversifiés me permettent d'interagir avec l'ensemble de l'équipe. Ce que j'aime le plus, c'est notre collaboration pour résoudre des défis, où chaque idée contribue à faire avancer les projets.
Sandrine, Responsable ADV
Travailler sur un site de production est un vrai plus pour comprendre et accompagner nos clients, qui sont également en grande partie des industriels.
Au quotidien, j'espère participer, avec mon équipe et les collègues, à la construction d'un monde plus durable, et même avec 20 ans d'expérience, j'apprends tous les jours.
Notre culture et nos valeurs
Notre culture de la haute performance s'appuie sur nos valeurs, qui favorisent une communication ouverte, la recherche de résultats, la volonté de toujours s'améliorer et le respect de nos engagements vis-à-vis de toutes les parties prenantes.
Notre objectif est de disposer d'une main-d'œuvre diversifiée qui reflète les communautés et les clients que nous servons. Nous nous efforçons d'être un employeur équitable, offrant à chacun le soutien dont il a besoin pour réussir. L'inclusion est au cœur de tout ce que nous faisons, où chacun se sent valorisé et peut apporter une contribution significative.
Nous sommes convaincus qu'il faut recruter les meilleurs éléments et prendre soin d'eux en leur offrant des rémunérations compétitives, une reconnaissance, ainsi qu'une formation. Nous comprenons qu'une carrière épanouissante ne se résume pas aux tâches effectuées au bureau.
Dans les métiers industriels et techniques, la parité hommes/femmes est souvent difficile à mettre en place. Mais chez DS Smith nous avons à coeur de mettre en avant ces femmes qui apportent une vision nouvelle dans les métiers de l'industrie.
Vous aurez accès à des opportunités de développement, des programmes et des ressources sur mesure pour vous aider à acquérir de nouvelles compétences, à renforcer vos capacités pour mieux évoluer.
